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BANDO TERZA FASCIA ATA, IL DOSSIER DELLA UIL SCUOLA RUA

Graduatorie, In Evidenza, Personale ATA

Il presente dossier è rivolto a tutti i candidati che aspirano a ricoprire supplenze nei ruoli del personale ATA (amministrativi, tecnici, ausiliari). Il nostro obiettivo è fornire uno strumento utile all’individuazione della provincia in cui inoltrare le istanze di inserimento nelle graduatorie di circolo ed istituto in previsione del prossimo aggiornamento. Di seguito sono riportati: NB: i dati si riferiscono SOLO alle

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AGGIORNAMENTO GRADUATORIE SUPPLENZE ATA, D’APRILE: “LA POLITICA FA MARCIA INDIETRO E VA NELLA DIREZIONE INDICATA DALLA UIL”

In Evidenza, Personale ATA

Da fonti ufficiose apprendiamo che le forze politiche stanno rimodulando l’emendamento al Milleproroghe che prevedeva lo slittamento delle graduatorie di terza fascia Ata nel 2025. Si tratterebbe di un passo importante verso la tutela dei diritti del personale della scuola, commenta il Segretario generale Uil Scuola Rua D’Aprile. La Uil Scuola Rua, coerentemente con quanto dichiarato nelle scorse settimane –

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PERSONALE ATA, PROROGHE SELETTIVE SUI CONTRATTI, UIL: LE DISPOSIZIONI CI SONO MA NON VALGONO PER TUTTI. UNA SITUAZIONE DA SANARE AL PIÙ PRESTO

In Evidenza, Personale ATA

Si prorogano dal 1° gennaio al 15 aprile 2024 i contratti per gli incarichi temporanei del personale ausiliario e si lasciano fuori oltre 3 mila assistenti amministrativi e tecnici. Siamo dentro un paradosso: con una disposizione inviata alle scuole, nei giorni scorsi, i contratti per gli incarichi temporanei del personale a tempo determinato attivati dalle istituzioni scolastiche statali del primo

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CONGEDO PARENTALE/ UN MESE PAGATO ALL’80% PER IL 2024 MA C’È UNA CONDIZIONE (SCHEDA)

Docenti, In Evidenza, Personale ATA

Nell’ambito delle disposizioni in materia di sostegno alle famiglie, l’articolo 1, comma 179, della legge di Bilancio 2024, attraverso la modifica al comma 1 dell’art. 34 del D.lgs n. 151/2001, ha disposto “per i genitori che fruiscono del congedo parentale, il riconoscimento di un’indennità in misura pari al 60%della retribuzione per un mese ulteriore al primo [già introdotto con la legge di bilancio 2023], da fruire entro

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Pubblicazione trasferimenti personale ATA a.s. 2023/24 – Ambito Territoriale di Benevento

DSGA, Mobilità 2023, Personale ATA

L’Ambito Territoriale per la provincia di Benevento pubblica l’elenco  dei movimenti territoriali e professionali del personale A.T.A., aventi decorrenza dal 1° settembre 2023. Per la provincia di Benevento, dopo i trasferimenti, risultano liberi in organico di diritto i seguenti posti: ASSISTENTE AMMINISTRATIVO 4 ASSISTENTE TECNICO 12 CUOCO 1 CR – COLL. SCOL. TECN. (A. AZ. AG.)   1 COLLABORATORE SCOLASTICO        

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UIL, TUTTI I DOCENTI DOVRANNO POTER RICHIEDERE L’ASSEGNAZIONE PROVVISORIA

Docenti, In Evidenza, Mobilità 2023

È iniziato il confronto col Ministero.  La proposta: ultrattività del contratto precedente, che non prevede vincoli, con possibilità di domanda per tutti (compresi i docenti che hanno un contratto a tempo determinato da GPS I fascia e concorso straordinario bis finalizzato al ruolo).Diversamente non ci sono i presupposti per la firma di un contratto che contenga vincoli.  È iniziata la trattativa

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AGGIORNAMENTO GRADUATORIE ATA 24 MESI: ECCO LA NUOVA PIATTAFORMA UIL SCUOLA RUA

In Evidenza, Personale ATA

A breve sarà possibile inoltrare le domande per inserirsi nelle graduatorie “ATA 24 mesi” – (prima fascia delle graduatorie di istituto): dal 27 aprile al 18 maggio infatti, gli aspiranti potranno presentare domanda. Per fornirvi un supporto che faciliti i vari procedimenti, la Uil Scuola Rua ha appena creato la piattaforma ATA24. La piattaforma presenta molti materiali ed è suddivisa

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GRADUATORIE INTERNE DI ISTITUTO DEL PERSONALE DOCENTE E ATA DI RUOLO – NASCE LA NUOVA PIATTAFORMA UIL SCUOLA RUA

Docenti, Graduatorie, Personale ATA

Nasce la nuova piattaforma della Federazione Uil Scuola Rua dedicata alle Graduatorie interne di istituto del personale docente e ATA di ruolo. La piattaforma è suddivisa in 5 aree tematiche: 1) Guida alla compilazione, sezione rivolta al personale docente e alle segreterie scolastiche; 2) Modelli editabili, per i docenti e gli ATA dichiarati perdenti posto che dovranno compilare la domanda

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TERZO INCONTRO ALL’ARAN PER IL RINNOVO DEL CONTRATTO SCUOLA / REPORT

Docenti, DSGA, In Evidenza, Personale ATA

Terzo incontro all’Aran per il rinnovo del contratto scuola che, si ricorda, è scaduto il 31 dicembre scorso. Dopo la valutazione che ha riguardato la PARTE GENERALE, i lavori della giornata di oggi si sono concentrati sulle RELAZIONI SINDACALI. Il metodo sin qui osservato è stato quello delle valutazioni individuali che le sei Organizzazioni Sindacali presenti al tavolo negoziale hanno

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