Riconoscimento anno 2013 ai fini della progressione economica: al via il Ricorso al Tribunale del Lavoro
Negli anni pregressi gli stipendi del personale della scuola sono stati oggetto di numerosi interventi che ne hanno determinato una forte contrazione, dal blocco degli scatti stipendiali al mancato rinnovo contrattuale durato un decennio, fatta eccezione per il contratto 2016-2018..
Tra i provvedimenti che hanno colpito gli stipendi del personale della scuola ad oggi permane ancora il blocco dell’anno 2013 ai fini della progressione di carriera, una disposizione che risale ad un intervento legislativo di più di un decennio fa.
La Federazione Uil Scuola-Rua in tutti questi anni ha sempre rivendicato il ripristino della validità del 2013, ma i diversi Governi che si sono succeduti hanno sempre respinto questa richiesta rifiutandosi di stanziare le risorse necessarie.
Per tale ragione la UIL Scuola RUA promuove un ricorso gratuito per i propri iscritti per il riconoscimento dell’anno 2013
CHI PUO PARTECIPARE AL RICORSO:
- Personale docente e ATA;
PRE REQUISITI:
- Il ricorrente deve trovarsi in servizio prima dell’anno 2013, con contratto di lavoro a tempo determinato ovvero a tempo indeterminato
- NON deve aver già presentato ricorso in precedenza per il riconoscimento integrale della ricostruzione di carriera ovvero aver presentato ricorso e non aver ottenuto il riconoscimento dell’anno 2013 ai fini della carriera.
I DOCUMENTI NECESSARI PRE PROCEDERE CON IL RICORSO:
- Copia di un documento di riconoscimento;
- Procura alle liti (doc. disponibile presso i nostri uffici);
- Privacy (doc. disponibile presso i nostri uffici);
- Copia del decreto di ricostruzione di carriera
- Copia ultimi 3 cedolini stipendiali;
- Copia della diffida trasmessa protocollata o allegando le ricevute di spedizione.
TERMINI DI ADESIONE:
- la documentazione deve essere consegnata entro la data del 30 aprile 2024 alla sede territoriale di riferimento.
COSTI:
- Gratuito per gli iscritti alla Federazione UIL Scuola Rua
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